Para mim uma das maiores habilidades que o ser humano pode ter, é a liderança.
Um líder é o responsável por guiar um determinado grupo ao seu melhor, participando ativamente dessa construção evolutiva.
Muitos confundem liderança com chefia. Um líder luta com a equipe, um chefe manda a equipe lutar.
Entende já a diferença?
Uma vez, um famoso pastor que costuma pregar para mais de 50.000 pessoas, estava em uma igreja de Belo Horizonte. Como de costume, o seu culto atraiu milhares de pessoas e a igreja ficou lotada.
Nesse dia, era meados de novembro, período que em Belo Horizonte costuma chover bastante. Não sei na sua cidade, mas em BH quando chove, o trânsito fica bem ruim.
Agora se você somar chuva com o quanto a igreja estava cheia por causa do culto desse pastor, você consegue imaginar o quão tumultuoso estava o trânsito?
As pessoas levavam mais de uma hora para saírem de lá. Estava um verdadeiro caos.
Nisso, outros pastores e membros da igreja foram até o pastor que atraía tal multidão e reclamaram com ele, dizendo que o trânsito estava muito ruim, a circulação e tudo mais.
Nisso, esse grande pastor disse: “tudo bem, domingo que vem eu resolvo isso.”
Quando chegou o próximo domingo, as condições estavam as mesmas: multidão e chuva!
Quando o culto acabou, todos esperavam aquele mesmo tumulto da semana anterior.
Quando aquele pastor, simplesmente resolve ter uma atitude de liderança: ele tirou o blazer e foi para esquina mesmo chovendo para guiar os carros a fim de melhorar e organizar a situação.
Aqueles outros pastores e membros da igreja ficaram envergonhados com esse episódio. Afinal, eles perceberam que aquele grande pastor que atrai multidões para o culto, que estava resolvendo o problema.
Essa atitude do pastor de guiar os carros, é um verdadeiro exemplo de liderança. Concorda?
Ele tomou frente de um problema relacionado a ele e o resolveu. Não ficou reclamando ou transferiu a responsabilidade.
Como grande líder, ele procurou resolver o problema da multidão que o acompanha.
Essa história faz você refletir de qual postura você tem tomado: seja em seu negócio ou equipe?
Qual trabalho de liderança você vem fazendo? Você transfere o problema, ou toma a linha de frente buscando uma solução?
A partir desse exemplo que compartilhei, convido você a exercer sua liderança. Você aceita?
Comente aqui se sim!
Comente também o que achou da atitude desse pastor, e se partir dessa análise de liderança, você também a tomaria.
Compartilhe agora esse Artigo com seus colegas e parceiros. Essa história tem uma mensagem valiosa que merece ser compartilhada!
Desejo sucesso em sua trajetória como líder. Lembre-se: assuma a linha de frente!
Forte abraço!
Importante: As opiniões contidas neste texto são do autor do blog e não necessariamente refletem a opinião do TucanoWeb.